レガーメ・エンジニアリングの
企業理念とCSRへの取り組みについてご紹介します

企業理念

CSR推進体制

CSRへの取り組み

当社は、社会の公器として恥ずべくことのない企業であることを目指します。

人権・労働

• 従業員に強制労働を行わせず、自主的な労働を基本とします。
• 労働関係法令を遵守し、働きやすい職場環境、適正な労務管理に努めます。
• 労働基準法に従い従業員の休日、休暇及び労働時間を適切に管理します。
• 国籍、性別、年齢、障害の有無にとらわれない就業の機会を展開します。
• 児童(法令による最低就業年齢に満たない者)は雇用しません。
• 従業員に対するハラスメントを排除し、非人道的な扱いはしません。
• 従業員が法令に従って自由に結社する権利を尊重します。

環境保全

• 設計業務のプロセスにおいて、環境に配慮した考えを基に取り組みます。
• 事業活動において、省エネルギー・省資源に取り組みます。

安全衛生

• 労働安全衛生に関する法令や社内規則を遵守し、清潔な作業環境に努めます。
• 5S活動を基本とし作業環境の向上を図るとともに、事故防止に積極的に取り組みます。

公正取引・倫理

• 公正な競争を遵守し、自由な競争に努めます。
• 誠実かつ公正な取引に努めます。
• 社会常識を逸脱した行動はとりません。

品質

• 品質目標を設定し、顧客満足度の向上に努めます。

社会貢献

• 社会貢献活動の重要性を認識し、社会貢献に励みます。
• → CSR活動報告（2023年6月～2024年5月）